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课程主题】《不要让富士康的悲剧重演》
【主讲讲师】著名讲师张一
【课程时间】2天
【课程简介】让员工快乐工作的培训

【课程主题】不要让富士康的悲剧重演
【课程背景】
压力下的富士康员工接连跳楼，如何给员工解压，如何让员工面对压力，如何让你的员工学会在压力工作，如何不让富士康的悲剧在你的企业重演。

    21世纪是一个充满竞争的世纪，企业员工必须面对越来越快的工作节奏，承受越来越大的压力，工作变得单调枯燥，容易出现生理、心智和情绪方面的问题。当员工出现相关症状时，我们可以判断员工面临极大的压力让其失去活力。因此，重视员工压力管理，已成为企业人力资源管理的一个重要方面。过度、持续的压力会导致员工严重的身心疾病，而压力管理能预防压力对员工造成的这种毁灭性损害，有效地维护、保持企业的"第一资源"——人力资源。惟有当我们充满活力地工作时，我们才能享受每天有限的幸福，过得满足而又有意义；企业也才能享受到来自激烈竞争中有限的利润，获得可持续发展的核心能力。
 让生活失去色彩的不是磨难，让脸上失去笑容的不是伤痛。内心世界的困扰，让我们无所适从。为了不让各种事件的压力侵蚀我们的精神和身体、影响我们的生活和工作，我们必须学会进行自我心理调节，建立起愉快、平静、积极的心态，以良好的状态去适应我们意想不到的人、事和环境。
【课程目标】
 帮助企业员工了解当今环境所面临的普遍性压力；
 解决压力问题；
 有效的压力事件应对策略 ；
 建立健康积极的生活方式；
 压力对人身心健康和个人发展的影响；
 掌握有效应对压力的方法；
 提升员工活力，提升企业绩效；
 掌握情商、逆境商相关常识；
【课程大纲】
1. 认识压力和情绪——生命的抉择
实验启示
压力是什么？
为什么会有压力？
压力存在理由
压力的生物学基础
压力的心理学实质
压力与情绪的关联
2. 认识压力和情绪（讨论）
压力和情绪的来源：社会发展阶段 / 经济水平 / 价值观 / 个人性格
压力的表现 生理 / 心理 情绪
压力的后果 工作 / 自我 / 家庭
个人压力的自我测量
3. 常见压力事件：（量表和分析）
工作中的压力来源
关联情绪生活事件量表
关联情绪
4. 个性探索（量表，分组讨论）
个性量表
不同个性行为风格
不同个性对压力的敏感性
个性与压力应对方式
5. 3Q、压力和情绪管理法
IQ、EQ、AQ
6. 调适压力训练（行为训练）
深呼吸放松法
想象放松法
肌肉放松法
生物反馈法
7. 压力迷思
健康行为的测量建立
健康的生活方式
与压力共舞
自我的失衡
欲望的失控
人际的失望
历史的失忆
意义的失落

【主讲人】培训讲师张一（13838256473）
【讲师助理】杨小姐联系电话(13273025496)
营销策划机构总监/首席讲师
专业经历：
工商管理硕士
北京营销学会高级讲师
河南大学EMBA高管班特邀培训师
实战营销策划专家、品牌传播策划专家
多家大学特邀讲师
培训专家授课风格：
张一老师始终站在企业经营、管理、顾问、培训业务的第一线，在专业咨询背景之下为企业提供资深讲师的顾问式培训服务，使得她对于不同企业的培训需求有着独特的理解。她认为衡量一次培训效果的标准不完全是学员的知识摄入量，更重要的是改变思想方法与提升思维技巧，也就是能否有效的提升其工作或管理能力。
培训专家观点：
定制化而非标准化：每个企业的行业背景和员工状况大不相同，只有根据企业自身的实际情况定制课程内容，才会有良好的培训效果，因此课前的需求了解至关重要。
顾问式而非简单化：培训的任务不是单纯的传授知识，而是提供解决方案，没有学员的主动参与，就不会有好的解决方案。
复合式而非单一化：在讲授培训课程的时候，应当让听众联想到实际应用的目的。例如，张一老师把领导力与客户服务、执行力与企业目标、客户服务与客户满意、员工职业生涯与对客户需求的理解融入到课程当中，从而使学员在单位时间内产生了复合式学习的效果，使学员产生了强烈的工作驱动力。
主要著名客户(摘录)
鄂尔多斯、丽娅达、李宁、铜牛、三枪、宜而爽、恒源祥、中国服装网、波司登……
小灵童、快虎、中国电动车网、新日、爱玛、绿源、捷安特、雅迪紫荆山百货大楼、大商新玛特、东方国际家居公司、深圳好百年、联邦家居药房网、百姓苑医药超市、香港玛丽医院、河南省人民医院、张仲景大药房、空军总医院、广东省人民医院、仟禧堂医药、健康人大药房
中国移动、中国联通、中国电信、中国网通三星电器、北大方正、浪潮集团、实达电脑...宇通客车、九阳豆浆机...
河南旅游局、山东蓬达集团、携程旅游网、中州快捷、大河锦江、蓬达酒店...
海外工程公司、中建七局、中建三局、河南建业...
横店集团、新华书店、泸州老窖...
【培训时间】一天或两天
【培训人员】基层人员及管理干部
【培训备注】以上课程可按具体时间调整，